淮海商报12月12日第4版报道2014年全国高校毕业生总数将达到727万人，比“史上最难就业季”的2013年还多28万人，被称为“史上更难就业季”。但记者近日走访淮安多场招聘会，发现毕业生找工作并没有想象中的那么难。

学生求职很淡定

在几场招聘会中，记者并非一次发现“岗多人少”的局面。在williamhill威廉希尔开展的招聘会上，前来参加招聘会的企业数量超过350个，多于去年的320余家；为毕业生提供了8000余个岗位，而应聘的仅有5300多人。在淮阴工学院开展的招聘会上，498家单位提供了9789个就业岗位，只吸引了5265名高校毕业生应聘。

“这里的企业很多，我找工作最关注的是地域和以后的发展空间，对薪金这一块我反倒不是太在意。我想投几家苏南地区的企业。”淮安本地的大学生李凡说。

“我没感觉到工作有多难找，媒体宣传得似乎有点夸大了。人有太多欲望，总想找到更好的。”毕业生潘飞认为。

汉语言专业的王俊涛表示，“这边有这么多企业，我都不知道挑哪家。感觉有几家企业挺不错的，我都投了简历。”

企业招人很无奈

记者在招聘会现场看到，一些薪酬待遇比较高的大型企业招聘摊位前人潮拥动，而不少小企业招聘摊位前门可罗雀。

“相当一部分毕业生仍存在‘趋热求稳’的择业观念，而社会需求主要集中在成长性好的中小企业、微型企业。”淮安先河地产的曹春梅表示，淮安很多中小型企业现在的用人需求量较大，但我们在招聘会坐了一个上午，才拿到了几份简历，“还是希望招到对自己的职业前景有明确想法的员工。没有工作经验不要紧，因为公司有系统的培训。”

“现在的毕业生，很多人好高骛远。我们过来是招聘储备经理的，毕业生看到招储备经理就过来询问，但一听说要从服务员开始做起，就打了‘退堂鼓’。”淮安国信大酒店的薛甫娟说

报道链接：http://szb.hynews.net/hhsb/html/2013-12/12/content_2576696.htm